Archives pour la catégorie Rémunérations

Compte-rendu du Groupe de travail CTM relatif au Protocole « Parcours professionnels, carrières et rémunérations (PPCR) » du 6 juillet 2016

L’objet de la réunion était de présenter un point de situation sur la mise en œuvre, au sein de notre ministère de ce protocole, qui vise à mettre en place des carrières plus intéressantes et harmoniser les déroulements de carrière entre les 3 Fonctions publiques, notamment en :

– redynamisant les carrières

– améliorant les débuts et les fins de carrière,

– rééquilibrant les salaires au profit de la rémunération indiciaire. Lire la suite Compte-rendu du Groupe de travail CTM relatif au Protocole « Parcours professionnels, carrières et rémunérations (PPCR) » du 6 juillet 2016

Le RIFSEEP entre dans sa « phase concrète » au sein du MAAF

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Un projet de note de service ayant pour objet la mise en œuvre au sein du Ministère de l’Agriculture, de l’Agroalimentaire et de la Forêt (MAAF) du Régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel (RIFSEEP) pour les corps des Administrateurs civils, des Assistants de service social des administrations de l’État, des Inspecteurs généraux de l’agriculture, des Attachés d’administration de l’État et des Secrétaires administratifs des administrations de l’État , a été présenté aux Organisations syndicales (OS) le 18 mai dernier.

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